ຜູ້ຂັບຂີ່ລົດຍົກຕ້ອງໃສ່ເຂັມຂັດນິລະໄພບໍ?

ມີນິທານທົ່ວໄປກ່ຽວກັບການໃຊ້ເຂັມຂັດນິລະໄພໃນລົດຍົກ - ຖ້າການນໍາໃຊ້ຂອງພວກມັນບໍ່ໄດ້ຖືກລະບຸໃນລະຫວ່າງການປະເມີນຄວາມສ່ຽງ, ພວກມັນບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງໃຊ້.ນີ້ບໍ່ແມ່ນກໍລະນີຢ່າງແທ້ຈິງ.

ເວົ້າງ່າຍໆ - ນີ້ແມ່ນນິທານທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການຂູດ.'ບໍ່ມີເຂັມຂັດນິລະໄພ' ແມ່ນຂໍ້ຍົກເວັ້ນທີ່ຫາຍາກທີ່ສຸດຕໍ່ກົດລະບຽບ, ແລະຫນຶ່ງທີ່ບໍ່ຄວນຖືເບົາ.ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນ, ເຂັມຂັດນິລະໄພຄວນຖືກພິຈາລະນາກັບກົດລະບຽບຂອງ HSE ຢູ່ໃນໃຈ: "ບ່ອນທີ່ລະບົບການຍັບຍັ້ງຖືກຕິດຕັ້ງ, ມັນຄວນຈະຖືກໃຊ້."

ໃນຂະນະທີ່ຜູ້ປະຕິບັດການລົດຍົກບາງຄົນອາດຈະມັກບໍ່ໃສ່ເຂັມຂັດນິລະໄພ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະພັນທະຂອງເຈົ້າໃນການຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພຂອງເຂົາເຈົ້າເກີນກວ່າແນວຄິດທີ່ຈະໃຫ້ຊີວິດທີ່ງ່າຍແກ່ເຂົາເຈົ້າ.ເປົ້າໝາຍຫຼັກຂອງນະໂຍບາຍຄວາມປອດໄພຂອງທ່ານຄວນຈະເປັນການຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງຕໍ່ອຸບັດຕິເຫດ ແລະ ອັນຕະລາຍສະເໝີ.

ຂໍ້ຍົກເວັ້ນໃດໆຂອງກົດລະບຽບການໃສ່ເຂັມຂັດນິລະໄພຈະຕ້ອງມີເຫດຜົນທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຢູ່ເບື້ອງຫຼັງໂດຍອີງໃສ່ການປະເມີນຄວາມສ່ຽງຢ່າງຈິງຈັງ, ແລະມັນມັກຈະຕ້ອງການ, ບໍ່ພຽງແຕ່ຫນຶ່ງ, ແຕ່ການລວມກັນຂອງປັດໃຈທີ່ຈະຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການເປັນ. ຍົກລົດບັນທຸກປາຍ.

【ຫຼຸດຜ່ອນຜົນສະທ້ອນ】

ເຊັ່ນດຽວກັນກັບກໍລະນີໃນຍານພາຫະນະທັງຫມົດ, ການບໍ່ໃສ່ສາຍແອວຂອງເຈົ້າຈະບໍ່ເຮັດໃຫ້ເກີດອຸປະຕິເຫດ, ແຕ່ມັນກໍ່ສາມາດຫຼຸດຜ່ອນຜົນສະທ້ອນຢ່າງຮ້າຍແຮງ.ໃນລົດ, ເຂັມຂັດນິລະໄພແມ່ນຢູ່ທີ່ນັ້ນເພື່ອປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ຜູ້ຂັບຂີ່ຕີລໍ້ຫຼືແວ່ນກັນລົມໃນກໍລະນີທີ່ມີການປະທະກັນ, ແຕ່ດ້ວຍລົດຍົກທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນຄວາມໄວຕ່ໍາກວ່າລົດ, ຜູ້ປະກອບການຈໍານວນຫຼາຍມີຄໍາຖາມກ່ຽວກັບຄວາມຕ້ອງການທີ່ຈະນໍາໃຊ້ພວກມັນ.

ແຕ່ດ້ວຍລັກສະນະເປີດຂອງລົດບັນທຸກລົດຍົກ, ຄວາມສ່ຽງຢູ່ທີ່ນີ້ແມ່ນເຕັມຫຼືບາງສ່ວນ ejection ໃນກໍລະນີທີ່ລົດບັນທຸກບໍ່ຫມັ້ນຄົງແລະຫັນ.ຖ້າບໍ່ມີສາຍຮັດນິລະໄພ, ມັນເປັນເລື່ອງທຳມະດາທີ່ຜູ້ປະຕິບັດການຈະຕົກລົງຈາກ — ຫຼືຖືກໂຍນລົງຈາກ— cab ຂອງລົດບັນທຸກໃນລະຫວ່າງການປີ້ນ.ເຖິງແມ່ນວ່ານີ້ບໍ່ແມ່ນກໍລະນີ, ມັກຈະເປັນ instinct ທໍາມະຊາດຂອງຜູ້ປະຕິບັດການໃນເວລາທີ່ forklift ເລີ່ມປາຍແມ່ນເພື່ອພະຍາຍາມອອກ, ແຕ່ນີ້ພຽງແຕ່ເພີ່ມຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການຖືກຈັບພາຍໃຕ້ລົດບັນທຸກ - ຂະບວນການທີ່ເອີ້ນວ່າການໃສ່ກັບດັກຫນູ.

ບົດບາດຂອງເຂັມຂັດນິລະໄພໃນລົດຍົກແມ່ນເພື່ອປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ເຫດການນີ້ເກີດຂຶ້ນ.ມັນຢຸດຜູ້ປະຕິບັດງານຈາກຄວາມພະຍາຍາມທີ່ຈະໂດດອອກໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າຫຼືຈາກການເລື່ອນອອກຈາກບ່ອນນັ່ງຂອງພວກເຂົາແລະຢູ່ນອກລົດກະບະຂອງລົດບັນທຸກ (AKA ຂອງມັນ roll over protection system – ROPs) ແລະມີຄວາມສ່ຽງຕໍ່ການເກີດການບາດເຈັບຢ່າງຮຸນແຮງລະຫວ່າງກອບຂອງ cab ແລະຊັ້ນ.

【​ຄ່າ​ໃຊ້​ຈ່າຍ​ຂອງ​ການ​ຫຼີກ​ເວັ້ນ​ການ​】

ໃນປີ 2016, ບໍລິສັດເຫຼັກກ້າໃຫຍ່ແຫ່ງໜຶ່ງຂອງອັງກິດ ໄດ້ຖືກປັບໃໝຢ່າງໜັກ ຫຼັງຈາກການເສຍຊີວິດຂອງຜູ້ຂັບຂີ່ລົດຍົກທີ່ພົບວ່າບໍ່ໃສ່ເຂັມຂັດນິລະໄພ.

ຜູ້ຂັບຂີ່ໄດ້ເສຍຫຼັກປີ້ນເສຍຫຼັກປີ້ນ ຫລັງປີ້ນລົດຍົກດ້ວຍຄວາມໄວ ແລະ ຕຳເອົາບາດກ້າວໜຶ່ງ, ສ່ວນຜູ້ກ່ຽວແມ່ນໄດ້ລົງຈາກລົດ ແລະ ຕຳເອົານ້ຳໜັກລົງມາຕຳເອົາລົດກະບະປີ້ນ.

ເຖິງແມ່ນວ່າສາຍແອວນິລະໄພບໍ່ໄດ້ເຮັດໃຫ້ເກີດອຸປະຕິເຫດ, ຜົນສະທ້ອນທີ່ຫນ້າເສົ້າໃຈແມ່ນເປັນຜົນມາຈາກການບໍ່ມີຕົວຂອງມັນເອງ, ແລະການຂາດນີ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມພໍໃຈໃນຄວາມປອດໄພແລະການຂາດຄໍາແນະນໍາຈາກການຄຸ້ມຄອງ.

ການໄດ້ຍິນໄດ້ຖືກບອກວ່າຕົ້ນໄມ້ມີວັດທະນະທໍາທີ່ເກີດຈາກ "ບໍ່ຖືກລົບກວນໃສ່ສາຍແອວ" ໃນຫຼາຍປີມານີ້.

ເຖິງ​ແມ່ນ​ວ່າ​ລາວ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ຝຶກ​ອົບ​ຮົມ​ແນະ​ນໍາ​ໃຫ້​ລາວ​ໃສ່​ສາຍ​ແອວ, ແຕ່​ກົດ​ລະ​ບຽບ​ຂອງ​ບໍ​ລິ​ສັດ​ຍັງ​ບໍ່​ເຄີຍ​ຖືກ​ບັງ​ຄັບ​ໃຊ້.

ນັບຕັ້ງແຕ່ເຫດການດັ່ງກ່າວ, ບໍລິສັດໄດ້ບອກພະນັກງານວ່າການບໍ່ໃສ່ເຂັມຂັດນິລະໄພຈະເຮັດໃຫ້ເກີດການໄລ່ອອກ.

【​ເຮັດ​ໃຫ້​ເປັນ​ທາງ​ການ​】

ການເສຍຊີວິດ ຫຼື ການບາດເຈັບສາຫັດທີ່ເກີດຈາກສະຖານະການເຊັ່ນຂ້າງເທິງນີ້ແມ່ນຍັງເປັນເລື່ອງທຳມະດາເກີນໄປໃນບ່ອນເຮັດວຽກ, ແລະມັນຂຶ້ນກັບບໍລິສັດທີ່ຈະຂັບລົດການປ່ຽນແປງທັດສະນະຄະຕິຂອງພະນັກງານຕໍ່ກັບການໃສ່ເຂັມຂັດນິລະໄພໃນລົດຍົກ.

ຜູ້ປະກອບການທີ່ປະຕິບັດວຽກງານທີ່ຄ້າຍຄືກັນໃນສະພາບແວດລ້ອມດຽວກັນໃນແຕ່ລະມື້ສາມາດກາຍເປັນຄວາມພໍໃຈໃນຄວາມປອດໄພແລະນີ້ແມ່ນເວລາທີ່ຜູ້ຈັດການຕ້ອງການຄວາມຫມັ້ນໃຈທີ່ຈະກ້າວເຂົ້າໄປໃນແລະທ້າທາຍການປະຕິບັດທີ່ບໍ່ດີ.

ຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມົດ, ການໃສ່ສາຍເຂັມຂັດນິລະໄພຈະບໍ່ປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ເກີດອຸປະຕິເຫດ, ມັນແມ່ນຂຶ້ນກັບຜູ້ປະຕິບັດງານຂອງທ່ານ (ແລະຜູ້ຈັດການຂອງພວກເຂົາ) ເພື່ອຮັບປະກັນວ່າວຽກງານຖືກປະຕິບັດຢ່າງປອດໄພ, ແຕ່ພວກເຂົາຕ້ອງການເຕືອນວ່າມັນສາມາດຫຼຸດຜ່ອນຜົນສະທ້ອນທີ່ຮ້າຍແຮງທີ່ສຸດສໍາລັບພວກເຂົາ. .ແລະບໍ່ພຽງແຕ່ບົນພື້ນຖານຫນຶ່ງ off;ມາດຕະການຄວາມປອດໄພຂອງທ່ານຕ້ອງໄດ້ຮັບການເສີມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອໃຫ້ມີປະສິດທິພາບສູງສຸດ.ການຝຶກອົບຮົມແລະການຕິດຕາມການໂຫຼດຫນ້າຈໍຄືນໃຫມ່ແມ່ນບ່ອນທີ່ດີທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນ.

ເຮັດໃຫ້ເຂັມຂັດນິລະໄພເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງນະໂຍບາຍບໍລິສັດຂອງທ່ານໃນມື້ນີ້.ບໍ່ພຽງແຕ່ມັນສາມາດຊ່ວຍປະຢັດເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງທ່ານຈາກການບາດເຈັບທີ່ຮ້າຍແຮງ (ຫຼືຮ້າຍແຮງກວ່າເກົ່າ), ແຕ່ເມື່ອຢູ່ໃນນະໂຍບາຍຂອງທ່ານ, ມັນຈະກາຍເປັນຂໍ້ກໍານົດທາງດ້ານກົດຫມາຍ - ດັ່ງນັ້ນຖ້າທ່ານບໍ່ໄດ້ເຮັດແລ້ວ, ທ່ານຄວນເຮັດຢ່າງແທ້ຈິງ.


ເວລາປະກາດ: ມັງກອນ-03-2022